Değişim Liderliği
Hedef: Bu eğitim ile yöneticilerin yada yönetici adaylarının yönetsel bilgi , donanım ve becerilerinin geliştirilmesini hedeflemektedir.
Sonuç: Bu eğitimin amacı yöneticilerin ve yönetici adaylarının donanım bilgi ve becerilerini içselleştirerek tamamlamalarını sağlamaktır.